何を頼める?
取り扱い商材
上記に該当しない採用サービスを中心に2つのサービスを提供
上記に該当しない採用サービス
上記のいずれにも分類できない独自の採用支援サービス
採用コンサル・採用戦略
採用戦略設計、採用改善、採用内製化、採用計画・採用プロセス設計など
何が強い?
特化・強み
社員紹介が自然に生まれる、リファラル採用の仕組みを作ります
紹介制度の設計、社内広報、インセンティブ設計、紹介ツール導入まで。社員が友人を誘いたくなる会社づくりを支援します。
自社に合う?
こんな企業におすすめ
採用業務を効率化・外注したい企業に特におすすめ
「採用業務を効率化・外注したい」、「求める人材を集めたい」という課題をお持ちの企業に向いています。紹介制度の設計、社内広報、インセンティブ設計、紹介ツール導入まで。社員が友人を誘いたくなる会社づくりを支援します。
どう支援する?
支援の特徴
担当者が兼務でも回る仕組みづくりから支援
まず現状の採用フローと数値をヒアリングし、ボトルネックを特定したうえで施策を提案します。紹介制度の設計、社内広報、インセンティブ設計、紹介ツール導入まで。社員が友人を誘いたくなる会社づくりを支援します。
向かないのは?
こんな企業には向いていません
対象領域外の職種・雇用形態はお受けしていません
中途以外の採用や、当社の対応エリア外での対面支援はお受けしていません。得意領域に集中することで支援の質を保っているためです。領域外のご相談は、採用314の掲示板を通じて適切な会員企業をご紹介します。
基本情報
- 会社名/屋号
- リファラルワークス株式会社
- 代表者名
- 代表取締役 井上 恵
- 本社所在地
- 東京都世田谷区6-7-6 リファラルワークスビル6F
- 対応エリア
- 関東エリア(東京・神奈川・千葉・埼玉)
- 公式Webサイト
対応できること
採用区分
中途
人材層・特徴
ハイクラス・幹部候補
サービス
上記に該当しない採用サービス採用コンサル・採用戦略
採用課題
採用業務を効率化・外注したい求める人材を集めたい